互联网运营的几个关键词<1> - 潍坊方圆网通网络公司

“小步快跑” 对于互联网运营节奏最合适的词是“小步快跑”，没有另外的词更能恰当反映互联网运营的节奏。跑的太快并不是好事，行业上里跑得最快的网站几乎很难成功。在中国最先做IM的ICQ、最先做电子商务的8848等，结局大家都看到了。我的一个做移动无线营销朋友对我说，为什么做市场广告出生的创业者很少能创业成功并赚到大钱，就是因为做市场推广的创业者总是想提前引爆市场，在时机未成熟的时候跑的太快而死掉。但网站运营天生需要速度快，这个行业日新月异，稍有不慎就落后，所以又要小步快跑，不能慢吞吞的经营。所以互联网公司加班是常识，每天晚上灯火通明是必须的，就是要跑的不能慢。 “在运动中求发展” 互联网运营讲究摸着石头过河，在运动中求发展。知道一个大方向就可以开干了，很多时候你无法想的很清楚，运营的细节你是无法事先知道的。酷6的李善友说一次看到一个报道说视频很有前途，就从搜狐辞职创业，无知者无畏，想的太多反而做不出来什么。但不确定就不意味着静止观望，很多东西只有做起来才知道行不行。我以前做垂直职位搜索，后来运营一段时间才知道和原先想的不一样，在运动中知道这个行业不行之处在哪里：垂直招聘网站还是求职者找工作的网站吧，最后你发现求职者在职位搜索网站几乎不可能找到工作：你在web2.0的招聘网站注册一份简历，你投递简历到人事经理的邮箱，首先163邮箱等首先将此类邮件列入黑名单，有50%邮件到达HR邮箱已经很不错了，邮件即使到达以后，招聘经理因为没有付费到这个网站，除了她付费网站的简历她会看，其他网站的简历她一般不看就会删除，就算最好的有50％HR会看她没有付费的简历，总体相比传统网站，职位搜索网站对求职者的求职效果来说是50％×50％＝25％，求职者投出的简历基本是没有面试效果反馈的。这个真实情况的数字中国没有几个人知道，只有亲身运营过的才知道。但你要做这个行业，你还必须在在运动求发展了解这些规律性的数据。 “数字化生存” 互联网运营比传统企业更讲究数字，因为网站的上所有东西都是可以用数字来衡量的，做的每一件事的效果都是可以用数据来衡量的。所有网站工作都要围绕数据来展开工作，包括给编辑给网站某篇文章换了一个标题，是否点击率增加了，在UI方面做了一个小小的改动，是否注册增加了，新产品开发推出后，是否销售额增加了等等，甚至你工作中每一个动作都可以用数字来衡量。网站每一个人都要扪心自问，我所做的工作是否为这个网站增加了点击率、注册会员、销售额等，否则就不要做。“南郭先生”在互联网企业很难混得长久，不要说自己做了多少事情，老板最终会看到网站表现的具体数据的。

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